종합식품전문기업 사조그룹은 2013년 창립 40주년을 맞아 재도약을 선포했다. 이와 함께 대규모 시설투자와 역량 있는 인재를 대규모 공채 모집한다고 밝혔다.
 
사조그룹은 2014년 매출 4조원을 목표로 삼고 기존 사업의 핵심역량 강화와 신성장동력사업부문을 집중 육성한다는 계획이다.

먼저 신성장동력으로 계육(닭, 토종닭, 오리등)사업을 선정하고 집중 육성할 계획이다. 이를 위해 최근 전북 김제에 위치한 기존의 육계도계공장(사조인티그레이션)에 3만3050㎡ 용지를 추가로 매입해 13만2230㎡ 규모의 공장 증설 인허가 작업에 착수했다.
 
1000억원가량이 투입되는 이번 증설작업을 통해 연간 8000만마리의 닭을 도계/가공 생산할 수 있는 시설을 갖출 예정이다. 그리고 운영부분에서도 계육(닭, 토종닭, 오리 등) 영업 및 마케팅 영업력을 확대하고 사육 및 도계/계육 가공 전문인력 채용을 통해 계육시장에서의 입지를 강화하겠다는 의지를 드러냈다.

이를 위해 사조그룹은 오는 20일부터 능력있는 인재를 위한 대규모 공채를 실시한다. 이번 공채에는 사조산업 외 사조해표, 사조대림, 사조씨푸드, 사조시스템즈 등 12개 계열사 25개 분야에서 60여명의 전문인력을 선발할 계획이다. 각 사업부문별로 실력과 전문성을 갖춘 경력사원과 임원을 채용할 계획이다.
 
그룹전략기획실을 비롯한 사업부문별 전략/기획의 핵심인력을 충원한다. 또 수산물유통 부문에서는 해외수산물시장 개척과 해외수산자원개발에 임원급 전문인력을 채용해 국내뿐 아닌 해외시장에서도 영업력 확대와 입지를 강화하겠다는 의지다.
 
식품부문에서는 영업 및 마케팅 전문인력을 보강해 가정용 장류 및 계육가공 신제품 등의 시장에서 마케팅과 영업력을 더욱 확대해 나갈 방침이다. 유지류시장에서도 입지를 보다 확고히 해 향후 종합식품전문그룹으로서의 면모를 확실하게 갖추겠다는 의지를 보이고 있다.
 
사조그룹 인사담당자는 "이번 공채는 사조그룹 인재상 부합 여부와 전문성에 초점을 맞추어 실무면접을 강화한다”며 “신규추진 사업 및 전략/기획, 마케팅 부분의 능력 있는 경력자 위주의 채용을 통해 대규모 투자와 함께 사조그룹의 성장에 큰 전환점이 될 것"이라고 밝혔다.
 
전형절차는 서류전형, 1차 면접, 2차 면접, 건강검진의 순으로 진행된다. 지원서 접수는 사조그룹 채용홈페이지(http://recruit.sajo.co.kr)의 채용정보 메뉴를 통해서만 가능하며, 20일부터 다음달 3일 오전 8시까지 접수를 받는다.
 
기타 문의사항은 사조그룹 채용 홈페이지 내 직무소개와 채용정보 FAQ 전용 게시판을 참고하면 된다.