현대차 임단협 일괄제시안 제출… 노조 “수용불가”

 
 
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현대차 임단협 /사진=뉴스1 제공
현대차 임단협 /사진=뉴스1 제공

현대자동차가 올해 임단협에서 기본급 7만9000원 인상 등을 포함해 노조의 요구안에 대한 일괄제시안을 제출했지만 노조는 수용할 수 없다는 입장이다.

현대차는 울산공장에서 열린 25차 임단협에서 노조 측에 기본급 7만9000원(호봉승급분 포함, 영업직은 별도 논의) 인상, 성과금 300% + 200만원 지급 등의 내용을 포함한 일괄제시안을 냈다고 16일 밝혔다.

통상임금 분야에서는 매년 750%가 지급되던 정기 상여금에서 570%를 기초급으로 전환하고 나머지 180%는 일과 숙련 가치를 반영한 '부가급'으로 변경할 것을 제안했다.

또 회사는 주간연속 2교대제 근무시간 단축과 관련해 현재 1·2조의 8시간+9시간 근무를 8+8시간으로 바꾸기 위해 생산량 보전 차원에서 근무자의 배치전환을 제안했다.

하지만 현대차 노조는 제시안에 대해 "납득할 수 없는 졸속안이며, 대승적으로 결단해 추가 안을 내라"고 촉구했다.

노사는 최근 집중교섭에서 장기근속 근무자 우대, 출산 전 휴가, 장학제도 등 10여 가지에 대해 의견접근을 이룬 것으로 알려졌다.

노사는 추석 전 타결을 위해 매일 실무교섭을 진행하며, 15일에 이어 16일에도 오후 2시 울산공장 아반떼룸에서 26차 임단협 본교섭을 한다.

노조는 ▲임금 15만9900원(기본급 대비 7.84%) 인상 ▲당기순이익의 30% 성과급 지급 ▲정규직과 비정규직을 포함한 완전고용보장 합의서 체결 ▲국내공장 신·증설 검토 ▲해외공장 생산량 노사 합의 ▲정년 65세까지 연장 등을 요구하고 있다.
 

최윤신
최윤신 chldbstls@mt.co.kr  | twitter facebook

머니S 산업 2팀

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